Publicidad
Emprendedora chilena ganó en la 5ta edición de los Women that Build Awards de Globant BRAGA

Emprendedora chilena ganó en la 5ta edición de los Women that Build Awards de Globant

Publicidad

Sofía Giraudo, fundadora de FirstJob, fue premiada en la categoría Tech Entrepreneur, entre 612 candidatas de 25 países de todo el mundo. Gracias a este galardón, recibirá becas de Udemy y licencias de CoachHub para acceder a cursos de tecnología, negocios, liderazgo y bienestar.


Resumen
Síntesis generada con OpenAI
Globant anunció a las ganadoras latinoamericanas de la 5ª Edición de los Women that Build Awards, destacando a la emprendedora chilena Sofía Giraudo, fundadora de FirstJob, premiada en la categoría “Tech Entrepreneur”. Giraudo, quien comenzó su empresa con $200 USD, ha liderado una plataforma que conecta a jóvenes profesionales con oportunidades laborales. FirstJob se ha expandido a 15 países, con más de 1,300 empresas participantes. Otras ganadoras incluyen a Paula Gallego de Colombia y Ana Carolina Gomes do Prado de Brasil en las categorías Tech Executive y Tech Leader, respectivamente.
Desarrollado por El Mostrador

Globant (NYSE: GLOB), una compañía nativa digital enfocada en reinventar negocios a través de soluciones tecnológicas innovadoras, anunció a las ganadoras de Latinoamérica de la 5ª Edición de los Women that Build Awards, y una de ellas es una emprendedora chilena. Se trata de Sofía Giraudo, CSO y fundadora de FirstJob, consultora que conecta estudiantes y jóvenes profesionales con las empresas de mayor renombre para trabajos, prácticas, pasantías y trainee.

“Mi camino como emprendedora ha ido siempre acompañado de la innovación y el desarrollo de productos y soluciones digitales, enfocadas en mejorar la calidad de vida de los jóvenes en el trabajo y su experiencia en las organizaciones”, expresó Giraudo, quien fue premiada en la categoría “Tech Entrepreneur”.

“Estoy convencida de que ellos son el futuro, y que la primera experiencia laboral te marca para el resto de tu vida. Es por eso que me mueve e inspira llevar a las organizaciones a ser su mejor versión, y por lo cual constantemente seguiremos desarrollando productos que nos acompañen en esta misión”, agregó.

En 2012 Giraudo conoció a su socio y juntos lanzaron un MVP con solo $200 USD. Crearon una página web para recopilar CVs y una fanpage en Facebook para atraer usuarios y publicar ofertas laborales. Con solo 23 años, consiguieron sus tres primeros clientes, marcando el inicio de FirstJob. Un año después, FirstJob se unió a la segunda generación de Wayra Chile, lo que permitió lanzar la primera versión de su plataforma y superar los 50,000 usuarios y $200,000 USD en ingresos en el primer año. En dos años, se establecieron como la principal solución de reclutamiento para prácticas y trabajos de 0 a 2 años de experiencia.

Actualmente, FirstJob cuenta con un equipo de 43 personas y está presente en 15 países, siendo el estudio más grande de Latinoamérica enfocado en jóvenes profesionales. Más de 1,300 empresas y 100,000 profesionales participan anualmente en sus estudios.

Paula Gallego (Colombia), de Tuya S.A; y Ana Carolina Gomes do Prado (Brasil), de NDD Tech; fueron las otras ganadoras en las categorías Tech Executive y Tech Leader, respectivamente.

“Los Women that Build Awards están comprometidos con transformar las oportunidades de carrera y desarrollo para cada mujer en tecnología. No solo dentro de Globant sino también de Globant hacia el mundo”, afirmó Wanda Weigert, Directora Global de Marca & Directora Ejecutiva, Globant Argentina.

“Entendemos que la necesidad de cambio es sistémica e involucra la capacidad de coordinar efectivamente con diferentes instituciones, desde universidades hasta otras empresas”, agregó.

Las tres ganadoras fueron seleccionadas por un excepcional panel de jurados que, en el caso de Latinoamérica, contó con la participación de:

  • Cristiano Barbieri, Chief Innovation & IT Officer, Compass Gas e Energia.

  • Ana María Copete, Director, Head of Commercial Development, Avianca.

  • Paula Miler, Latam South Technology Head, Kenvue.

  • Sofía Pérez Gasque, CEO, AMITI.

  • Gabriela Rocha, CEO and Cofounder, Laboratoria.

  • Jennifer Samaniego, Deputy Director, Red de Aprendizaje Inmersivo Rain.

  • Verónica Giménez, Chief Capacity Officer, Globant.

  • Wanda Weigert, Global Chief Brand Officer & Executive Director, Globant Argentina.

  • Joaquín Morixe, VP Business Strategy, Globant.

“Globant está involucrado desde el principio hasta el final del proceso de fomentar el talento femenino. Los Women That Build Awards son parte de este viaje que busca reconocer a mujeres de todo el mundo por su trabajo en los ámbitos de la tecnología”, dijo Patricia Pomies, Directora de Operaciones de Globant.

“La búsqueda de la igualdad de género en la industria no es solo una respuesta a una visión ética, sino que también está alineada con la certeza de su contribución al desarrollo económico global”, puntualizó.

Esta 5ª Edición obtuvo 2980 nominaciones, contó con 612 candidatas, recibió más de 25,000 votos y abarcó 25 países. Desde su lanzamiento, el Premio ha acumulado más de 350,000 votos, 6.5K + candidatas, ha obtenido el apoyo de más de 170 organizaciones e involucrado a más de 270 jueces internacionales.

Captura de Pantalla 2024-09-09 a la(s) 09.22.34.png

Las ganadoras regionales serán premiadas con becas de Udemy y licencias de CoachHub para acceder a cursos de tecnología, negocios, liderazgo y bienestar, junto con trofeos de reconocimiento. Además, tendrán la oportunidad de participar y establecer contactos en eventos de celebración regionales. Las ganadoras globales recibirán reconocimiento en Converge, el evento insignia de tecnología de Globant, incluyendo un viaje de ida y vuelta para asistir, y serán destacadas en el icónico Billboard de NYSE en Times Square en 2025.

En septiembre, se llevará a cabo la deliberación para las Ganadoras Globales, durante la cual el jurado evaluará a las Ganadoras Regionales y seleccionarán a las Ganadoras Globales de la 5ª edición de los Women That Build Awards.

Publicidad

Tendencias